Аксиома Капитал начала свою деятельность в 2007 г. для удовлетворения нужд средних и крупных предприятий в области инвестиционно-банковских услуг.

Аксиома Капитал предоставляет  инвестиционно-банковские услуги корпоративным клиентам и специализируется на проведении комплексных сделок по слияниям и поглощениям (M&A) для клиентов, включая консалтинговые услуги по приобретению компаний, продаже бизнеса финансовым и стратегическим инвесторам, операции по выкупу акций компании менеджментом (Management-Buy-Out).

Более того, мы содействуем нашим клиентам в привлечении капитала для финансирования поглощений и/или роста, включая частный акционерный капитал и традиционное долговое финансирование.

Вчера в Кемерово генеральный директор ОАО 'Сибирская угольная энергетическая компания' Петр Хаспеков объявил о планах компании стать крупнейшим экспортером угля в России и одним из крупнейших в мире. К 2006–2007 годам СУЭК намерена увеличить поставку угля на внешний рынок до 35 млн т. Специалисты считают эти планы вполне реальными - спрос на уголь на мировом рынке растет, и дополнительные поставки найдут своего потребителя.
ОАО 'Сибирская угольная энергетическая компания' включает угольные предприятия на территории Красноярского края, Иркутской, Читинской областях, Хакасии, Дальнего Востока и Кузбасса. В прошлом году на долю СУЭК пришлось около 30% добытого в России угля. Собственники компании - Андрей Мельниченко и Сергей Попов. Активы в Кемеровской области компания начала приобретать в середине прошлого года. Вначале в ходе раздела 'Кузбассугля' в состав СУЭК вошли 9 шахт в Ленинске–Кузнецком, Полысаеве и Белове, в этом году компания приобрела угольные предприятия инвестиционной компании 'Соколовская' в Киселевске, а затем активы компании 'Киселевскуголь', принадлежавшие группе 'Русинкор'. Часть шахт и разрезов 'Киселевскугля' практически сразу после приобретения были проданы акционерам ОАО 'Угольная компания 'Кузбассразрезуголь', взамен СУЭК получила разрез 'Камышанский'.
О намерении увеличить экспорт угля в несколько раз уже в ближайшие три года господин Хаспеков сообщил вчера губернатору Кузбасса Аману Тулееву перед подписанием очередного соглашения о сотрудничестве между ОАО 'Сибирская угольная энергетическая компания' и администрацией Кемеровской области. В этом году планы компании предусматривают рост экспорта с прошлогодних 5 млн т до 14 млн т. В 2006–2007 годы экспорт предполагается увеличить до 35 млн т. Аману Тулееву понравились объявленной планы СУЭК, но губернатор засомневался в том, что спрос на уголь на внешнем рынке останется стабильным в ближайшее время . Петр Хаспеков постарался эти сомнения рассеять: 'Рынок просматривается на три года, рост будет стабильным'. Экономической основой амбициозных планов СУЭК должно стать развитие недавно приобретенных кузбасских активов. Как пояснил 'Коммерсантъ-Западная Сибирь' Петр Хаспеков, инвестиции в три шахты 'Соколовской', в частности, направлены на то, чтобы довести на них добычу до 4 млн т на каждой, еще столько же планируется добывать на 'Котинской'. Таким образом, из Киселевска планируется экспортировать не менее 16 млн т угля, еще 8 млн т - с шахт Ленинск–Кузнецкого и Полысаева. Остальной экспортный уголь должны дать предприятия СУЭК, находящиеся в других регионах Российской Федерации.
В компании 'Кузбассразрезуголь', которая в настоящее время является крупнейшим экспортером угля в России (15,6 млн т в 2003 году), пояснили, что планы СУЭК вполне могут реализоваться - спрос на внешнем рынке растет быстро, и новым поставкам найдутся потребители. По этой же причине конкуренции со стороны СУЭК, по крайней мере, в ближайшее время, в компании не боятся 'На этот год экспортные контракты уже подписаны, а на следующий год - посмотрим', - сообщил 'Ъ' источник в 'Кузбассразрезугле'. По оценке самого господина Хаспекова, успех экспортных планов СУЭК, в частности поставок на Дальний Восток, будет зависеть от того, как долго Китай будет воздерживаться от экспорта угля. Кроме того, очень серьезной проблемой для угольной отрасли России в целом (и это может помешать реализации всех инвестпроектов) является нехватка квалифицированных кадров.